为了更好地完成汝南县委重大项目协调推进领导小组交办的任务，汝南县发展和改革委员会委托驻马店市保安服务有限公司汝南县分公司，参照省市“政府购岗”有关文件精神，拟面向社会公开招聘5名辅助工作人员，特制定本方案。

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的用人原则，实行公开招聘。

　　二、招聘计划

　　此次共招聘辅助工作人员5名，男女不限。此次招聘实行劳动合同制管理，不占事业单位编制。

　　三、招聘的资格条件

　　(一)同时具备下列条件的人员可以报名：

　　1、拥护中国共产党，政治上坚定可靠;拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;

　　2、具有全日制普通高等院校大专及以上文化程度的应往届毕业生;

　　3、年龄在18周岁以上(2001年11月21以前出生)，35周岁以下(1984年11月21日以后出生);

　　4、身体健康，具有正常履行岗位职责的身体素质。

　　(二)有下列情形之一的，不得报考：

　　1、曾被开除中国共产党党籍、中国共产主义青年团团籍、在高等教育期间被开除学籍、被机关事业单位开除公职或辞退的;

　　2、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　3、有较为严重的个人不良信用记录的以及其它不符合资格条件的。

　　四、报名与资格审查

　　1、报名时间：2019年11月21日至11月29日。(上午8:30-11:30，下午2:30-5:30)

　　2、报名地点：汝南县人才交流中心(原医保中心二楼)

　　3、报名电话：0396-8053688

　　4、联系人：15836602661

　　5、报名时需提交材料：

　　(1)本人有效身份证(报名与参加考试时使用的身份证必须一致)、户口簿、毕业证(和学位证)、学历认证报告(或教育部学历证书电子注册备案表);

　　(2)近期1寸免冠正面照片2张;

　　(3)不收报名费。

　　5、本次招聘资格审查贯穿于招聘工作的全过程。现场报名不允许他人代报，招聘方按照招聘条件进行初步审核。报名人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，如发现不符合报考条件或弄虚作假者，将随时取消聘用资格。

　　五、考试

　　报名人数达到笔试开考比例1:3时，考试包括笔试和面试，由驻马店市保安服务有限公司汝南县分公司负责组织实施。笔试和面试采用结构化面试方式进行，主要考察应聘者综合能力和基本素质。笔试和面试成绩满分各为100分，根据笔试和面试汇总考试总成绩，考生考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，时间和地点另行通知。如报名比例达不到1:3，将直接进行面试，以面试成绩为准。

　　六、体检

　　根据招聘人数1:1的比例，按考试总成绩从高分到低分确定参加体检人员，体检项目和标准参照公务员录用体检程序和通用标准进行。

　　时间和地点另行通知。

　　七、聘用与管理

　　对拟聘人员，委托方与其签订劳动合同，并派往服务单位。未在规定时间签订劳动合同的，视为自动放弃招聘资格。

　　聘用人员合同期限为一年，试用期为一个月。合同期满后根据用人单位考核、岗位需求和工作需要，由用人单位与派遣公司协商一致后续签劳动合同，薪职待遇参照省市“政府购岗”有关文件精神执行。

　　驻马店市保安服务有限公司汝南县分公司

　　2019年11月20日